С момента создания Комиссия получила ряд дополнительных сфер ответственности. В их числе мандаты в области инвалидности, борьбы с торговлей людьми, искусственного интеллекта и отчетности по оплате труда мужчин и женщин.
Независимый национальный докладчик по вопросу о торговле людьми
Наша задача как независимого национального докладчика Ирландии по вопросам торговли людьми заключается в следующем:
- оценивать тенденции в области торговли людьми;
- оценивать результаты действий по борьбе с торговлей людьми;
- собирать статистику (в том числе в сотрудничестве с соответствующими организациями гражданского общества); и
- составлять отчеты.
Вовлечение жертв крайне важно для нашей работы в качестве национального докладчика.
Независимый механизм мониторинга для Ирландии в рамках Конвенции ООН о правах инвалидов ("UNCRPD")
Наша задача - продвигать, защищать и отслеживать, как Ирландия соблюдает положения UNCRPD.
Мы сотрудничаем с людьми и организациями, имеющими инвалидность. Это позволяет людям, имеющим реальный опыт работы с инвалидностью, определять направление нашей работы.
Координация национального превентивного механизма в рамках Факультативного протокола к Конвенции против пыток
Когда законопроект об инспекции мест содержания под стражей будет принят, мы станем Национальным превентивным механизмом.
Мы поможем добиться того, чтобы никто в Ирландии не сталкивался с пытками или жестоким, бесчеловечным или унижающим достоинство обращением.
Уполномоченный орган в соответствии с Законом ЕС об искусственном интеллекте
Недавно мы стали уполномоченным органом в соответствии со статьей 77 Закона об искусственном интеллекте.
Наша роль заключается в том, чтобы обеспечить соблюдение прав людей при использовании систем искусственного интеллекта с высокой степенью риска.
Отчетность о гендерном разрыве в оплате труда
Гендерный разрыв в оплате труда - это разница в средней почасовой заработной плате мужчин и женщин в рамках одного штата.
С 2025 года организации, в которых работает более 50 человек, должны публиковать отчеты о разнице в оплате труда мужчин и женщин.
Если они не опубликуют этот отчет, мы можем обратиться в окружной или высокий суд для получения приказа о принудительном взыскании.
