Gestor de informação pública em matéria de direitos humanos e igualdade (funcionário principal adjunto)
Convidamos as pessoas devidamente qualificadas e empenhadas a apresentarem as suas candidaturas para assumirem o cargo de Gestor de Informação Pública em matéria de Direitos Humanos e Igualdade, com o grau de Assistente Principal.
Para mais informações sobre a função, consultar a brochura do concurso.
Este concurso está a ser gerido pela Osborne Recruitment em nome da Comissão e todas as questões devem ser dirigidas para ihrec@osborne.ie
A brochura informativa completa e os formulários de candidatura estão disponíveis no sítio web da Osborne.
Data-limite: 13 horas de segunda-feira, 8 de setembro de 2025
Estamos empenhados numa política de igualdade de oportunidades e encorajamos as candidaturas ao abrigo dos nove fundamentos da Lei da Igualdade no Emprego
A Comissão Irlandesa dos Direitos Humanos e da Igualdade ("a Comissão") recruta sob licença da Comissão de Nomeações para a Função Pública (CPSA) e todos os concursos de recrutamento são organizados em conformidade com o Código de Conduta para a Nomeação para Cargos na Função Pública e no Serviço Público da CPSA.
A Comissão efectua todos os recrutamentos com a assistência do Serviço de Nomeações Públicas (PAS) ou de uma agência de recrutamento registada. A Comissão é um empregador que promove a igualdade de oportunidades.