¿Qué es la discriminación por razón de edad?
Motivo de edad
Si alguien le trata de forma menos favorable por ser mayor o menor que otra persona y ello sin una buena razón ("justificación objetiva").
La "edad" se aplica a las personas mayores de 18 años, salvo en el caso de la provisión de seguros de automóvil a conductores con permiso de conducir menores de esa edad.
(Nota: este motivo no cubre la supuesta discriminación de niños en las escuelas).
¿Qué es la discriminación por motivos de edad en los bares?
La discriminación por motivos de edad se produce cuando una persona recibe un trato menos favorable que otra por tener edades diferentes.
La "edad" se aplica a las personas mayores de 18 años, salvo en el caso de la prestación de seguros de automóvil a conductores con permiso de conducir menores de esa edad.
¿Qué ley le protege contra la discriminación en los bares?
La Ley de Bebidas Alcohólicas protege contra la discriminación "en el punto de entrada" a un local con licencia (por ejemplo, un pub, un restaurante o cualquier lugar con licencia para vender alcohol).
Las Leyes de Igualdad de Condiciones le protegen si sufre discriminación por parte de un local con licencia por teléfono o correo electrónico (en otras palabras, si la discriminación alegada no se produce "en el punto de entrada" a dicho local).
¿Qué cubre la ley?
Los locales con licencia para la venta de alcohol, como pubs, discotecas y clubes de socios, no pueden discriminar en la entrada o en el punto de acceso a un local con licencia.
¿Cómo reclamar?
Existen dos vías diferentes para reclamar por discriminación en los bares.
Las reclamaciones por discriminación que se producen "en o, en el punto de entrada" a un local con licencia (por ejemplo, un pub, o restaurante; o cualquier lugar que tenga licencia para vender alcohol) se tramitan ante el Tribunal de Distrito.
Puede acceder a los formularios judiciales pertinentes en el Servicio de Tribunales. Las principales disposiciones pertinentes figuran en la Ley de bebidas alcohólicas de 2003, en su versión modificada.
Si la reclamación por discriminación contra un local con licencia se produce por teléfono o por correo electrónico (en otras palabras, si la discriminación reclamada no se produce "en o, en el punto de entrada" a dicho local), dicha reclamación deberá dirigirse a la Comisión de Relaciones Laborales.
Preguntas frecuentes
Sí, siempre que se coloque un aviso en el que se exponga la política en un lugar visible dentro o en el exterior del local.
¿Ha sufrido discriminación por otro motivo?
Seleccione el terreno y la zona en los que ha sufrido discriminación